Работа: менеджер по подбору персонала в Санкт-Петербурге, 8422 вакансии

Крупный строительный Холдинг "ТИТАН-2" приглашает на вакансию "Специалист по подбору персонала"

ТИТАН-2 входит в контур ГК РОСАТОМ, ведет сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики, а также прочих объектов промышленной инфраструктуры в России и за рубежом.

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала (от получения заявки на подбор до передачи кандидата коллегам с целью сбора документов)
• Точечный подбор на различные должности административного

...

В связи с активным ростом компании, приглашаем кандидатов на должность - Менеджер по подбору персонала/РЕКРУТЕР (Автопром) - направление - Вахта

Что необходимо будет делать:

• Осуществлять подбор персонала по направлению вахта (регионы) - производственные вакансии: слесари, сварщики, сборщики, комплектовщики, воители погрузчиков, маляры

• Проводить собеседования с кандидатами (телефонные интервью)

• Качественное ведение базы кандидатов в программе Битрикс 24
• Удаленное сопровождение каждого кандидата до

...

В ДИВИЗИОНЕ КОМПЛЕКСНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ УДАЛЕННЫХ ОБЪЕКТОВ КОМПАНИИ ОМС ОТКРЫТА ВАКАНСИЯ СПЕЦИАЛИСТ ПО ПОДБОРУ И АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА(Массовый подбор производственного персонала)

Основные задачи

• Организовать подбор производственного персонала вахтой.
• Вести одновременно до 40 активных вакансий (повара, грузчики, кухонные работники, горничные и другие).
• Размещать объявления на различных ресурсах.
• Делать от 100 звонков в день и находить от 7 релевантных кандидатов.
• Фиксировать всю историю общения

...

ООО «ГСП-Механизация» – сервисная компания группы «Газстройпром», которая комплектует и сопровождает строительные работы автомобильной и дорожно-строительной техникой, а также осуществляет её техническое обслуживание.Приглашаем в нашу команду Ведущего специалиста по подбору персонала.

Для комфортной работы мы предлагаем:

• График работы: пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 09:00 до 17:00;

• Широкие возможности для профессионального развития: возможность участия в проектной работе, обучение

...

В связи с активным ростом компании, приглашаем кандидатов на должность - Менеджер по подбору персонала/РЕКРУТЕР!

Что необходимо будет делать:

• Осуществлять подбор персонала по направлению вахта (регионы);

• Проводить собеседования с кандидатами (телефонные интервью);

• Качественное ведение базы кандидатов в программе Битрикс 24;

• Вести регулярную отчетность по подбору персонала.

Наши ожидания от кандидата :

• Уверенный опыт массового подбора персонала;

• Опыт работы в аутсорсинге;

...

В связи с активным ростом компании, приглашаем кандидатов на должность - Менеджер по подбору персонала/РЕКРУТЕР!

Что необходимо будет делать:

• Осуществлять подбор персонала по направлению вахта (регионы)

• Проводить собеседования с кандидатами (телефонные интервью)

• Качественное ведение базы кандидатов в программе Битрикс 24

• Вести регулярную отчетность по подбору персонала

Наши ожидания от кандидата :

• Уверенный опыт массового подбора персонала от 0,5 года

• Умение

...

Крупный строительный Холдинг "ТИТАН-2" приглашает на вакансию "Специалист по подбору персонала" в г. Санкт-Петербург.

ТИТАН-2 входит в контур ГК РОСАТОМ, ведет сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики, а также прочих объектов промышленной инфраструктуры в России и за рубежом.

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала (от получения заявки на подбор до передачи кандидата коллегам с целью сбора документов)
• Точечный и

...

МЫ С РАДОСТЬЮ ПООБЩАЕМСЯ С ВАМИ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

• Высшее образование (Управление персоналом, менеджмент);
• Опыт успешного подбора персонала (более 10 вакансий единовременно , опыт работы с рабочими специальностями в производственных компаниях будет преимуществом) ;
• Высокий уровень самоорганизации, исполнительности и вовлеченности в процесс;
• Готовность работать в режиме многозадачности и установленных сроках.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?

• Закрытие вакансий по рабочим специальностям (Токарь-карусельщик,

...

ООО «ГСП-Нефтегазпереработка» – производственная компания группы «Газстройпром». Мы выступаем в роли подрядчика, способного выполнять полный комплекс работ по строительству объектов нефтегазовой отрасли.

Одной из главных ценностей "ГСП-Нефтегазпереработка" является привлечение в команду талантливых начинающих специалистов и качественное развитие их потенциала. Мы регулярно проводим обучения для hr-менеджеров и конкурсы вакансий.

Обязанности:

• Массовый подбор персонала на объекты строительства Газпрома;
• Активный поиск персонала;
• Проведение

...

ООО «ГСП-Нефтегазпереработка» – производственная компания группы «Газстройпром». Мы выступаем в роли подрядчика, способного выполнять полный комплекс работ по строительству объектов нефтегазовой отрасли.

Одной из главных ценностей "ГСП-Нефтегазпереработка" является привлечение в команду талантливых начинающих специалистов и качественное развитие их потенциала. Мы регулярно проводим обучения для hr-менеджеров и конкурсы вакансий.

Обязанности:

• Массовый подбор персонала на объекты строительства Газпрома;
• Активный поиск персонала;
• Проведение

...

Обязанности:

• ведение полного цикла подбора персонала в соответствии с потребностями компании (в основном, медицинский персонал);
• взаимодействие с руководителями подразделений: получение заявки на подбор, согласование профиля вакансии, организация собеседований;
• составление и размещение вакансий на сайтах по поиску персонала, на других интернет-ресурсах;
• поиск и подбор кандидатов, проведение первичных интервью, приглашение на собеседование;
• сопровождение и координация приема на работу;
• ведение внутренней отчетности, HR

...

Фрилансер-рекрутер (массовый подбор персонала)

Ищем активных фрилансеров для подбора персонала на долгосрочный проект. Работа на результат: вы получаете вознаграждение за каждого кандидата, который отработал на проекте 10 смен.

Что нужно делать:

• искать кандидатов по заданным критериям (резюме, соцсети, джоб-порталы, Telegram-каналы и т. д.) – затраты на платформы по поиску персонала на Вас (платим за результат, а не

...

ПАО «Интелтех» ведущее аккредитованное ИТ предприятие в сференаучных исследований, разработки и производства телекоммуникационного оборудования для автоматизированных систем управления и связи по заказам МО, ФСО и ПС ФСБ РФ. Наша продукция обеспечивает связь, управление и безопасность в оборонном комплексе, критической инфраструктуре и промышленной автоматизации.

Мы предлагаем не просто работу, а надёжное партнерство и заботу в стабильном, динамично развивающемся предприятии

...

Ваши задачи:

Своевременное закрытие вакансий в магазины с использованием специализированных ресурсов, социальных сетей и различных инструментов;

Полный цикл подбора на позиции магазинов: от организации собеседований до выхода сотрудника;

Холодный поиск кандидатов;

Взаимодействие с сотрудниками подразделения по вопросам подбора персонала;

Участие в HR-проектах формата;

Ведение отчетности.

Ждем от вас:

Опыт работы в HR от 1 года;

Опыт массового подбора сотрудников -

...

Обязанности

• Полный цикл подбора персонала на открытые вакансии компании.
• Размещение вакансий на job-сайтах и в других источниках.
• Поиск, отбор и первичный контакт с кандидатами.
• Проведение телефонных интервью и организация собеседований.
• Ведение кандидатского потока и сопровождение кандидатов на всех этапах подбора.
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора.

Требования

• Опыт работы в подборе персонала будет преимуществом.
• Умение эффективно работать с большим

...

Обязанности:

• проф.подбор на позиции блока Средний и малый бизнес в дополнительных офисах Банка в Москве и Московской области, а также на сетевые функции в ГО;
• полный цикл рекрутмента: от снятия вакансии до выхода кандидата на работу;
• формирование базы кандидатов и воронки (E-staff);
• ведение отчетности по подбору;
• сопровождение прохождения сотрудниками испытательного срока, мониторинг контрольных точек;
• участие в различных HR-проектах и стажерских

...

Обязанности:

• Подбор квалифицированного персонала на объекты строительства (вахта);
• Массовый рекрутинг;
• Проведение первичных собеседований, согласование кандидатов, формирование пакета документов;
• Ведение кандидатов в специализированной HR-программе Skillaz;
• Контроль кандидатов всех этапах оформления до момента трудоустройства.

Требования:

• Высшее образование (специальность "Управление персоналом" будет преимуществом);
• Опыт работы по аналогичным направлениям не менее 1 года (желателен опыт массового подбора);
• Уверенный пользователь основных офисных программ, в т.ч.Excel;

...

Федеральная сеть цифровой и бытовой техники DNS уже 27 лет делает мир лучше.

Мы в поиске талантов на вакансию Ассистента специалиста по подбору персонала.Вы нам подходите, если Вы:

• Обладаете развитыми коммуникативными навыками – умеете слушать и задавать правильные вопросы, находить общий язык;
• Внимательны к деталям – умеете работать с информацией;
• Имеете активную жизненную позицию – Вам интересно работать с

...

Ваши задачи:

Своевременное закрытие вакансий в магазины с использованием специализированных ресурсов, социальных сетей и различных инструментов;

Полный цикл подбора на позиции магазинов: от организации собеседований до выхода сотрудника;

Холодный поиск кандидатов;

Взаимодействие с сотрудниками подразделения по вопросам подбора персонала;

Участие в HR-проектах формата;

Ведение отчетности.

Ждем от вас:

Опыт работы в HR от 1 года;

Опыт массового подбора сотрудников -

...

Ресторан китайской кухни в Санкт-Петербурге с 23 летнем стажем

Нам требуется специалист по подбору персонала на сдельную оплату труда

Обязанности:

Подбор кандидатов на вакансии (повара, официанты , бармены ,подсобные рабочие);

Проведение телефонного интервью;

Работа с откликами и самостоятельный поиск, размещение вакансий;

Ведение базы кандидатов и отчетность.

Наши ожидания:

Опыт работы подбора персонала;

Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

От 5000

...